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近日，記者在江蘇省蘇州高新區(qū)楓橋商會采訪時獲悉，該商會現(xiàn)在已有會員企業(yè)172家。近年來，楓橋商會聚焦促進“兩個健康”，“一面旗”加強政治引領、“一張網(wǎng)”提升隊伍建設、“一家親”強化服務發(fā)展、“一股繩”完善自律規(guī)范，有效解決了服務手段不多、作用發(fā)揮不夠、資源分散等問題，形成了“商會貼心、企業(yè)舒心、政府放心、社會暖心”的生動局面，打造了新時代商會改革發(fā)展的“楓橋經(jīng)驗”，先后榮獲江蘇省工商聯(lián)“四好”商會、“全省工商聯(lián)商會組織先進集體”等榮譽。

“一面旗”加強政治引領

楓橋商會堅持黨建帶會建，會建促黨建，畫出高質量發(fā)展“同心圓”。2016年，楓橋商會黨總支成立，同時建立了“紅色合伙人”機制，有效打通商會、民營企業(yè)、外資企業(yè)、政府部門、非公黨建工作室和社區(qū)的黨建資源，以黨建項目共建的方式，實現(xiàn)黨建工作聯(lián)做、區(qū)域資源聯(lián)享、服務問題聯(lián)解，有效延伸商會工作“手臂”。楓橋商會從之前的“獨舞者”轉變?yōu)槿缃竦?ldquo;領舞者”，在基層治理中發(fā)揮了重要作用。

為了讓黨旗在商會中高高飄揚，以“潤物細無聲”的方式做好民營經(jīng)濟人士統(tǒng)戰(zhàn)工作，商會開展了“同心引導工程”“同心助力工程”“同心示范工程”，切實發(fā)揮商會陣地的“磁場效應”。舉辦各類理想信念教育培訓100多場，參訓人數(shù)近5000人次。發(fā)揮黨建引領作用，激勵會員企業(yè)積極投身精準扶貧、公益事業(yè)、疫情防控，用行動履行責任擔當。近5年來，會員企業(yè)累計捐款捐物1602萬元，落實幫扶項目25個。

“一張網(wǎng)”提升隊伍建設

“班子帶頭、網(wǎng)格連心、服務為先、共建共享”的理念成為凝聚商會隊伍發(fā)展的共識。商會堅持把實力強、素質高、樂奉獻、有影響的企業(yè)家充實到領導班子，不斷優(yōu)化會員結構，擴大商會覆蓋面，通過經(jīng)常性集中“充電”，不斷提升隊伍水平。目前，會員企業(yè)中有5家上市公司，25家高新技術企業(yè)，68家規(guī)上工業(yè)企業(yè)。

這幾年，商會先后成立了建筑、汽車等8個行業(yè)性分會，加強行業(yè)自律，促進行業(yè)發(fā)展。成立了新生代企業(yè)家、女企業(yè)家協(xié)會等3個協(xié)會，其中新生代企業(yè)家協(xié)會是蘇州基層商會中最早的新生代企業(yè)家組織，通過師徒結對、進企解難、抱團發(fā)展，助力新生代企業(yè)家迅速成長。為了讓每一個會員都有獲得感，商會建立了“1+X+X”機制，即：1個會長聯(lián)系X個副會長，X個副會長聯(lián)系X個會員，網(wǎng)格分組每年調整一次。分會活動和小組活動經(jīng)費由商會保障，這充分調動起會員的積極性，放大會員企業(yè)資源，有效增強了商會的凝聚力、向心力。

值得一提的是，楓橋街道為商會免費提供200平方米固定辦公場所，每年提供50萬元經(jīng)費支持，配備專職秘書長，確保商會“場地、經(jīng)費、人員”三到位。有了地方黨委、政府的關心支持，更加激發(fā)了商會企業(yè)家干大事、創(chuàng)大業(yè)的激情。

“一家親”強化服務發(fā)展

為了發(fā)揮新時代商會組織作用，凝聚出一股“商會一家親”精神，楓橋商會突破了傳統(tǒng)的“封閉、靜態(tài)、單一”組織管理模式，建立了會議聯(lián)席、陣地聯(lián)用、活動聯(lián)動、公益聯(lián)辦、困難聯(lián)幫“五聯(lián)動”機制，統(tǒng)籌區(qū)域資源，實施抱團發(fā)展。

商會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，搭建“五平臺”為會員企業(yè)提供更優(yōu)質的服務。搭建政企溝通平臺。建立親清政商服務站，切實為企業(yè)發(fā)展解難紓困，以精準服務助力營商環(huán)境再優(yōu)化。去年，走訪民營企業(yè)90家次，反映問題10余個。搭建信息服務平臺。通過“楓企心橋”信息化平臺，線上線下多舉措為會員服務，持續(xù)開展經(jīng)貿交流，破解市場拓展難題，實現(xiàn)項目精準對接。搭建銀企合作平臺。與12家金融機構簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，重點關注中小微企業(yè)發(fā)展，通過建立聯(lián)系協(xié)作機制，多角度幫助企業(yè)解決融資難問題。搭建人才服務平臺。積極開展就業(yè)招聘、人才推薦、技能培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)指導、團隊建設等工作。組織各類就業(yè)服務活動10余場，100余家單位將提供崗位約4000個。搭建矛盾化解平臺。成立楓橋商會人民調解委員會，最大限度把各類矛盾糾紛、風險隱患化解在萌芽狀態(tài)，參與商事矛盾糾紛化解5起。

“一股繩”完善自律規(guī)范

如何實現(xiàn)商會的可持續(xù)發(fā)展，除了制定清晰發(fā)展方向，還要有制度保障、規(guī)范運作。楓橋商會以章程為綱、以制度為基，注重民主辦會，規(guī)范內部管理。先后制定了會員管理、秘書處管理、財務管理等制度，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，主動實行會務公開，使商會的工作、活動、服務做到規(guī)范化、經(jīng)?；⑼该骰?，讓會員企業(yè)擰成一股繩、匯成一股力。

此外，還制定了自律公約，引導會員企業(yè)依法經(jīng)營、依法治企、依法維權，以誠信自律建設提升社會信任度。在8個分會中成立自律小組，協(xié)調處理矛盾糾紛。同時，加強同政府職能部門的橫向聯(lián)系，拓展行業(yè)分會商會行業(yè)自律范圍，協(xié)助政府有關部門共同加強行業(yè)監(jiān)管，共同優(yōu)化區(qū)域營商環(huán)境。會員中沒有發(fā)現(xiàn)擾亂市場秩序等違法亂紀的事件，多次被楓橋街道評為“先進集體”。

一孔“楓橋”擔使命、一葉紅船映初心。在構建新發(fā)展格局下，楓橋商會緊緊圍繞兩個健康，堅持“四個一”，凝聚起強大的力量，發(fā)揮著堅實的作用，不斷開創(chuàng)商會工作新局面。

江蘇省蘇州高新區(qū)楓橋商會發(fā)揮黨建引領作用，激勵會員企業(yè)積極投身精準扶貧、公益事業(yè)、疫情防控，用行動履行責任擔當。(莊道秋)

關鍵詞： 楓橋商會 銀企合作平臺 中小微企業(yè) 就業(yè)服務